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根據工作需要，揚州市中心血站面向社會公開招聘2名勞務派遣制工作人員。相關招聘事項如下：
一、招聘條件
（一）報考條件
1.具有中華人民共和國國籍,享有公民的政治權利；
2.遵守中華人民共和國憲法和法律，擁護中國共產黨領導和社會主義制度；
3.具有良好的品行；
4.符合《揚州市中心血站公開招聘勞務派遣制工作人員崗位條件簡介表》（以下簡稱《崗位簡介表》）中各崗位所規定的具體資格條件；
5.具備正常履行崗位職責的身體條件，年齡為18周歲以上、35周歲以下（1988年8月20日2006年8月23日期間出生，其他限定的年齡計算參照此方法進行）；《崗位簡介表》另有規定的從其規定。
（二）有下列情形之一的，不得報名應聘：
曾受司法機關刑事處罰的；被人民法院列入失信被執行人名單，尚在執行中或解除執行不滿3年的；尚在黨紀政務處分影響期內的；涉嫌違紀違法正在接受有關機關審查尚未作出結論的；在各級公務員、事業單位招聘中曾被認定有舞弊等嚴重違紀行為的人員。
二、招聘計劃及崗位要求
共招聘工作人員2人。
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崗位代碼 |
崗位名稱 |
招聘人數 |
學歷 |
專業 |
崗位要求 |
筆試科目 |
工作地點 |
備注 |
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04 |
護理崗 |
1人 |
本科及以上 |
護理、護理學 |
具有護士執業資格。 |
護理學 |
揚州市中心血站 高郵采血點 |
要求2025年3月到崗 |
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06 |
護理崗 |
1人 |
本科及以上 |
護理、護理學 |
具有護士執業資格。 |
護理學 |
揚州市中心血站 儀征采血點 |
要求2025年3月到崗 |
三、招聘程序和方法
招聘工作按照報名、資格審查、筆試、面試、體檢、考察、公示和聘用等程序進行。
（一）報名
1、報名方式
（1）郵箱報名：應聘人員將1.報名表電子版；2.身份證掃描件一份；3.畢業證書及相關資格證書復印件各一份；上述材料電子版以壓縮文件包（以“崗位代碼+崗位名稱+個人姓名”命名）投遞至郵箱（xxgs0807@qq.com）。
（2）現場報名：應聘人員應攜帶本人身份證、畢業證及相關資格證書等證明材料原件、復印件各一份，近期二寸免冠照片1張，現場填寫報名表。
2、報名時間：2024年8月20日—8月23日（上午9:00-11:30，下午14:00-17:00），截止時間為8月23日下午17:00。
3、報名地點：揚州市廣陵區行政服務中心（文昌東路12號泰達Y-MSD12棟）10層1017室。
咨詢電話：0514-82075531。
（二）資格審查
1、報名截止后，根據所需崗位條件對應聘人員進行資格審查及篩選，資格審查合格人數與招聘崗位計劃數的比例不低于2:1，達不到這一比例則核減相應招聘計劃數。
2、報名繳費
資格初審合格的考生掃描附件2中的報名繳費二維碼完成繳費，在規定時間內完成繳費的，報名方為有效，收費標準為100元。資格初審情況及繳費時間將以短信或電話的形式通知考生，請考生保持通信暢通。未在規定時間內繳費的考生，視同于放棄考試資格。
（三）筆試
筆試采取閉卷考試方式，筆試內容詳見《崗位簡介表》。具體筆試時間、地點及有關要求詳見筆試準考證。準考證領取時間、地點另行通知。
（四）面試
筆試結束后，按招聘計劃數3倍的比例（不足該比例的以實際人數為準），以筆試成績從高分到低分的順序確定參加面試人選。面試采取結構化面試的方式進行，采用百分制計分，設60分為合格分數線，面試成績不合格者不得進入體檢環節。面試時間及地點另行通知。
（五）體檢
參加面試人員，按其筆試成績占50％、面試成績占50％的比例，采用百分制計算合成總成績。根據考試總成績，按招聘計劃數1:1的比例，從高分到低分確定參加體檢人員。如有考生考試總成績相同，則以筆試成績從高分到低分確定參加體檢人員。體檢標準參照最新的《國家公務員錄用體檢通用標準（試行）》執行，體檢不合格者不予錄用。
（六）考察
體檢合格后組織考察，根據任職要求和崗位條件，對體檢合格人員的政治思想表現、遵紀守法、道德品質、業務能力和工作實績等情況進行審查，對不符合招聘要求者，取消錄用資格。
（七）公示
考察結束后，經研究確定擬聘用人員并進行公示，公示時間為5個工作日，接受社會和考生監督。因體檢、考察不合格或本人放棄出現缺額時，按考試總成績從高分到低分依次遞補。
（八）聘用
公示期滿，根據實際需求確定招錄人員分配方案。由揚州新欣人力資源有限公司與聘用人員簽訂勞務派遣合同，派遣至高郵、儀征相關單位工作。
聘用人員試用期為2個月，試用期滿經考核合格，予以正式聘用；考核不合格者，取消正式聘用資格，自謀職業。試用期考核工作由用人單位組織實施。聘用人員無正當理由逾期不報到者，取消錄用資格。擬聘用的人員如與有關單位簽有勞動合同（聘用協議）或存有其他人事勞動關系，在正式聘用前，由本人按有關規定自行負責處理。對反映有嚴重問題并查有實據、不符合聘用條件的，不予聘用。本次招聘后，一年內如有人員流失情況，根據工作需要，可在各崗位參加面試人員中按照總成績從高分到低分依次遞補。
四、監督與紀律
應聘人員須對提供材料的真實性負責，凡弄虛作假的，一經查實，取消聘用資格。未在規定時間內完成報名、資格審查、筆試、面試、體檢、考察等相關事宜的，視為自動放棄。本次公開招聘工作貫徹“公開、平等、競爭、擇優”的原則，嚴肅招考紀律，嚴格秉公辦事，接受監督。
監督電話：0514-82075531