為加強事業單位工作人員隊伍建設，解決部分縣直事業單位空編缺人問題，根據《事業單位人事管理條例》（國務院令第652號），決定面向全縣擇優選調事業單位工作人員。現將有關事項公告如下：

　　一、選調計劃

　　本次擇優選調事業單位工作人員共30名，詳見職位表。

　　二、選調范圍

　　利辛縣范圍內符合職位條件要求的在編在崗全額撥款事業單位工作人員（不含教育、衛生系統工作人員）。

　　三、選調條件

　　（一）選調人員應具備下列資格條件

　　1.具有良好的政治素質，品行端正，勤奮敬業，有較強的工作能力。

　　2.具有1年以上全額撥款事業單位工作人員工作經歷（計算時間截至2024年10月8日）。同時，應符合現工作單位的最低年限要求。

　　3.歷年年度考核均為稱職（合格）及以上等次。

　　4.年齡35周歲以下（1988年10月8日以后出生)。

　　5.具備選調崗位規定的學歷（學位）條件。

　　6身體健康，具有良好的品行和適應崗位要求的身體條件，有吃苦耐勞精神。

　　7.符合選調崗位要求的其他資格條件。

　　8.符合法律法規規定的其他條件。

　　(二)具有下列情形之一的，不得報考：

　　1.被開除中國共產黨黨籍的。

　　2.被依法列為失信聯合懲戒對象的。

　　3.涉嫌違紀違法正在接受專門機關審查尚未作出結論的。

　　4.受到誡勉、組織處理或者黨紀政務處分等影響期未滿或者期滿影響使用的。

　　5.按照國家有關規定，到定向單位工作未滿服務年限或對轉任有其他限制性規定的。

　　6.法律、法規規定的其他情形。

　　此外，報考人員應當遵守有關任職回避的規定。

　　四、選調程序

　　（一）職位查詢

　　各選調單位的選調職位、選調計劃、職位資格條件等情況詳見《2024年利辛縣面向全縣選調事業單位工作人員職位計劃表》（見附件1）。報考人員可登錄利辛縣人民政府網查詢。整個選調工作中，將及時在利辛縣人民政府網上公布有關工作動態與信息。

　　（二）報名與資格審查

　　1.現場報名

　　報名采用現場報名的方式進行。

　　（1）報名時間：2024年10月8日—12日(上午8:30—12:00；下午2:30—5:30)。

　　（2）報名地點：利辛縣人社局五樓黨員活動室（利辛縣人力資源大樓五樓，西電梯對面）。

　　（3）選調崗位報名人員須提供以下材料：

　　①本人二代有效居民身份證、學歷學位證書原件及復印件；

　　②本人近期藍底或紅底1寸免冠證件照4張；

　　③符合所報名崗位身份編制考核等限制條件的有關材料（如招考錄用、聘用文件，歷年年度考核登記表等）;

　　④《2024年利辛縣面向全縣選調事業單位工作人員報名資格審查表和考試誠信承諾書》（見附件2用同一張A4紙正、反兩面打印），報名表須經所在單位、主管部門、縣委編辦和縣委組織人事部門審核，并加蓋公章。

　　⑤符合崗位報考條件的其他材料。

　　工作經歷證明（見附件3）和中共黨員組織關系證明（見附件4）。

　　報名時所提供的證件資料，以及填寫的信息必須與本人實際情況、選調條件和所報名選調崗位資格條件要求一致，并真實無誤。凡因弄虛作假或雖通過資格審查但實際與選調條件規定不符的，一經查實，即按有關規定給予取消考試、體檢、考察、聘用等資格。

　　每位報名人員限報1個崗位，并須使用本人同一有效二代居民身份證進行報名和參加考試。

　　本次選調考試不收取報名費用。

　　2.資格審查

　　縣委組織部、縣人社局對報考人員進行資格審查。資格審查工作貫穿選調工作全過程。

　　職位選調計劃數與報考人數的比例不低于1：3，方可開考；對少數特殊崗位確實達不到規定比例的，經縣委組織部、縣人社局研究批準后可適當降低至1：2比例開考。未達到比例的，取消或核減該職位選調計劃數。

　　被取消選調職位的報名人員須于10月14日下午2:30-5:30改報其他職位（報名表重新填寫，不用再重新報縣人事主管部門審核蓋章）。

　　（三）筆試

　　1.筆試由縣委組織部、縣人社局統一組織實施。

　　2.筆試主要測試應試者的政策理論水平、分析解決實際問題的能力、文字表達能力等綜合素質。滿分為120分。設定筆試成績（保留小數點后兩位，四舍五入）最低分數線為60分，達不到最低分數線的，取消進入下一環節資格。

　　2.資格審核通過的報名人員，須在10月17、18日(上午8:30—12:00；下午2:30—5:30)現場領取筆試準考證，地點：利辛縣人社局五樓事業單位人事管理股（515室）。逾期未領取的，視為自動放棄。

　　3.筆試時間為10月19日上午8:00—10:30《綜合知識》

　　筆試地點詳見準考證。報考者需持本人有效身份證件和準考證參加筆試。

　　4.報考人員可在10月24日以后登錄利辛縣人民政府網查詢本人筆試成績。

　　5.根據選調崗位計劃數，在同崗位筆試人員中依筆試成績從高分到低分按1:3的比例確定入圍面試人選。最后1名如有多名報考人員筆試成績相同，一并確定為面試人選。不足規定比例的按實際人數確定。

　　（四）面試

　　1.面試由縣委組織部、縣人社局統一組織實施，面試主要測試應試者的崗位適應能力。

　　2.入圍面試人員，須在10月31日(上午8:30—12:00；下午2:30—5:30)現場領取面試準考證，地點：利辛縣人社局事業單位人事管理股（五樓515室）。

　　3.面試時間為11月3日，面試地點詳見面試準考證。

　　4.面試采取結構化面試方式進行，主要考察其邏輯思維能力、綜合分析能力、協調應變能力和語言表達能力等。滿分為100分。每位面試人員的面試時間為15分鐘。

　　5.為確保面試人員素質，設定面試最低控制合格分數線為60分，達不到最低控制合格分數線的，不得進入體檢和考察環節。

　　6.報考人員面試成績現場公布。

　　（五）體檢和考察

　　1.筆試成績、面試成績按照6:4的比例，合成確定綜合成績，計算公式為綜合成績=筆試成績÷1.2*60%+面試成績*40%（四舍五入保留兩位小數）。根據選調職位計劃數和考試綜合成績，從高分到低分，按1:1的比例確定體檢和考察人選（綜合成績相同的，按照筆試成績高低確定排序。如筆試成績再出現同分，則采取加試的方法（加試方案另行公布））,并進行公示。

　　2.體檢工作按照人力資源社會保障部、國家衛生計生委、國家公務員局《關于修訂〈公務員錄用體檢通用標準（試行）〉及〈公務員錄用體檢操作手冊（試行）〉有關內容的通知》(人社部發〔2016〕140號)和省委組織部、省人力資源社會保障廳、省衛生廳《關于進一步規范全省事業單位公開招聘人員體檢工作的通知》（皖人社秘〔2013〕208號）等有關規定執行，由縣人社局組織實施。體檢工作結束后，由體檢醫院出具“合格”或“不合格”的結論性意見，并加蓋醫院體檢專用公章。

　　3.考察期間，選調單位將派出2名以上人員組成的考察組實施考察。考察工作堅持德才兼備、以德為先、注重工作實績、全面了解考察對象的政治素質、個人品行、業務水平、工作能力、廉潔自律及是否需要回避等情況。考察組要查閱干部人事檔案，核實被考察對象的相關情況，客觀真實地反映考察對象的實際情況。考察對象需提交近三年的工作小結（1500字左右）。

　　4.考察后，各選調單位根據考察情況和職位要求，形成綜合評價報告，黨組（黨委）研究后決定擬選調人員，并按規定時間將材料報送縣人社局。

　　5.體檢、考察合格人選出現缺額的，按照規定程序和時限，在同崗位報考人員中，按考試最終成績從高分到低分依次等額遞補，遞補各不超過兩次。

　　（六）公示和調動

　　擬選調錄用人員名單在利辛縣人民政府網公示一周。經公示無異議或公示結果不影響錄用的，按照有關規定辦理調動手續。對公示結束后出現崗位空缺的，不再遞補。

　　為保持干部隊伍的相對穩定，此次選調錄用人員設置最低服務年限，最低服務年限為3年。時間從錄用之日起算。

　　本《公告》由中共利辛縣委組織部、利辛縣人力資源和社會保障局負責解釋。

　　咨詢電話：0558-8812209（縣委組織部）

　　0558-8812151、8803137（縣人社局）

　　監督電話：0558-8809913（縣紀委監委駐財政局紀檢組）

　　上述咨詢服務和監督舉報電話于正常辦公時間使用。

　　附件1：

　　附件2：

　　附件3：

　　附件4：

　　中共利辛縣委組織部

　　中共利辛縣委機構編制委員會辦公室

　　利辛縣人力資源和社會保障局

　　2024年9月20日